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La professionnalisation est l'évolution d'une d'activité, d'un métier ou type de tâche en une véritable profession qui promet des compétences plus élevées, des garanties de fiabilité voire une déontologie particulière[1]. Elle tend à faire entrer dans le salariat une activité informelle ou à faire monter en gamme le service offert par telle profession et relever d'autant le revenu de ceux qui l'exercent.
La professionnalisation est souvent intentionnelle et vise à une meilleure reconnaissance d'un métier, à constituer une profession[2].
Cela passe notamment par le fait qu'une profession institutionnalise une formation initiale pour y accéder, qu'elle réglemente son accès qui par un diplôme qui n'était pas exigé auparavant, ou qu'elle élève le niveau de qualification exigé pour l'exercer.
Certaines occupations ne sont que partiellement professionnalisées comme celles de bibliothécaire, divers services à la personne (aide aux personnes âgées, garde d'enfant, soutien scolaire) l'encadrement sportif, etc.
La professionnalisation tend à établir une démarcation entre des professionnels qualifiés et des pratiquants amateurs ; son aboutissement est l'établissement d'une profession réglementée.
- Henrik Nilsson, « Professionalism, Lecture 5, What is a Profession? », Université de Nottingham (consulté le )
- La professionnalisation, Richard Wittorski, Dans Savoirs 2008/2 (n° 17), pages 9 à 36